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香港赛马会官网信息关于开展2019年度用人单位劳动保障守法诚信等

发布日期:2019-11-08 07:20   来源:未知   阅读:

  》有关规定,为督促用人单位遵守劳动保障法律法规、履行守法诚信义务、提高守法诚信意识,

  本市行政区域内的用人单位,包括各类企业(含劳务派遣单位、职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构)、建筑企业、社会团体、民办非企业等用人单位。跪求!高阳公主和辩机的小说穿越的非穿

  本次评定工作分为指定用人单位评定和用人单位自行申报评定。用人单位劳动保障守法诚信等级评定主要依据书面审查、日常巡查、案件处理、专项检查、12345信访、实名制落实情况及其他劳动保障相关工作等进行初评。

  (八)职业介绍机构、职业技能培训机构、职业技能考核鉴定机构和劳务派遣机构遵守国家有关法律法规规定情况;

  (一)书面材料申报。2019年11月5日至11月17日,市劳动保障监察支队积极组织和督促本辖区内用人单位按规定进行书面材料申报。

  (二)守法诚信审查。333223.com白姐弟弟论坛把劳动关系,2019年11月底前,市劳动保障监察支队将根据书面审查、日常巡查、案件处理、专项检查、12345信访、实名制落实情况等情况进行守法诚信审查,香港赛马会官网信息。必要时可到用人单位进行实地检查,并提出初审意见和建议。

  (三)诚信等级评定。2019年12月13日前,由市人力资源和社会保障局按照人社部《企业劳动保障守法诚信等级评定办法》和《海南省企业劳动保障守法诚信等级评定办法》,对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行守法诚信等级评定。

  (一)统一思想,提高认识。劳动保障守法诚信是社会诚信体系建设的重要组成部分,是企业树立品牌形象和评先评优的重要依据,市劳动保障监察支队和各用人单位高度重视、加强领导、精心组织,扎实做好劳动保障守法诚信等级评定工作。

  (二)落实书面材料审查各项工作要求。书面材料申报审查是劳动保障守法诚信等级评定工作的重要依据,市劳动保障监察支队要及时通知和督促各用人单位要按时申报,不得瞒报、漏报、延报、弄虚作假。用人单位要在规定的时间内及时申报书面材料审查。

  (三)注重效果,严肃纪律。市劳动保障监察支队负责牵头组织评定工作,各区人社局积极主动配合,依法依规统筹推进,确保等级评定工作公正、公平、公开进行。